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中科院长春应化所两大国家重点实验室联合招聘,诚邀海外优秀青年加入!

工作地点:长春 学历要求:博士 工作年限:不限 月薪:面议

招聘人数:若干人 

职位信息
中国科学院长春应用化学研究所
稀土资源利用国家重点实验室/中白先进材料与制造“一带一路”联合实验室、 
电分析化学国家重点实验室
诚邀海外高层次人才加入!

中国科学院长春应用化学研究所始建于1948年12月,经过几代应化人的不懈努力,现已发展成为集基础研究、应用研究和高技术创新研究及产业化于一体,在国内外享有崇高声誉和影响的综合性化学研究所,成为我国化学界的重要力量和创新基地,被誉为“中国应用化学的摇篮”。

稀土资源利用国家重点实验室依托中国科学院长春应用化学研究所,是国内从事稀土研究最早的单位之一(学科:无机化学与材料化学)。至今已有70年的历史,逐渐发展成为集基础研究、应用研究和高技术创新研究及产业化于一体的实验室,为我国稀土事业的发展做出了重大贡献,是我国稀土相关领域重要的科技创新和人才培养基地。

稀土国重室现有研究人员102人,其中研究员26人,中国科学院院士2人,发展中国家科学院院士1人,973项目首席科学家1人,国家杰出青年基金获得者7人,国家WR计划科技创新领军人才5人,国家百千万人才工程2人,国家WR计划青年拔尖人才1人,优秀青年科学基金获得者4人,国家重点研发计划项目负责人14人次。形成一支结构合理、特色鲜明的高水平研究队伍。实验室共获得国家和省部级奖励30余项,其中国家自然科学二等奖1项;国家科技进步奖二、三、四等奖各1项;国防科技进步奖1项;中科院科技进步奖一等奖2项、二等奖5项、三等奖9项;中科院自然科学奖二等奖5项;中科院杰出科技成就集体奖1项;省部级奖10余项。近五年,出版专著30余部(章),发表学术论文1500多篇,授权国家发明专利150余项。稀土国重室拥有稀土大厦等2.2万平方米的研发空间,价值50万元以上的大型仪器设备100余套,包括结构及显微学表征类(FEI Themis Z双球差矫正透射电镜等)、磁学表征类、热学表征类以及功能及结构材料性能表征平台,完全满足研发与应用的需要。2017年获得国家认监委正式颁发《检验检测机构资质认定证书》,授权使用CMA标识,可向社会出具有法律效力的测试检测报告。

2020年稀土国重室获科技部批准建设中国-白俄罗斯先进材料与制造“一带一路”联合实验室。一带一路”联合实验室的建设是深入贯彻落实习近平主席在两届“一带一路”国际合作高峰论坛上的重要倡议精神,是聚焦全球创新资源,搭建“一带一路”创新合作平台,推进我国与“一带一路”共建国家创新能力开放合作,支撑“一带一路”建设和科技外交的重要举措。

实验室其他具体信息可登录实验室网站了解:http://reru.ciac.cas.cn/
电分析化学国家重点实验室是国内最早开展电分析化学研究工作的实验室之一。五十年代初起源于极谱学研究,1989年经中国科学院批准建立电分析化学开放实验室,2001年实验室经科技部批准进行国家重点实验室建设,2002年通过国家科技部验收,正式进入国家重点实验室的行列,成为我国分析化学领域的第一个国家重点实验室。

实验室创新性基础研究成果分别获得2007年、2009年、2015年国家自然科学奖二等奖。国家重点实验室自2001年成立以来,已在国际刊物发表以电分析化学国家重点实验室为第一单位的SCI论文4000余篇,被国际同行引用超过170000余次(实验室h-index为180)。获授权发明专利350余件,美国发明专利2件。实验室现有中科院院士2人,发展中国家科学院院士2人,研究员31人,其中国家海外高层次人才引进计划4人、国家WR计划3人,国家中青年科技创新领军人才2人、国家杰出青年基金获得者4人、基金委优秀青年基金获得者2人、国家重点研发计划项目负责人3人、973项目首席科学家1人、863项目首席专家1人。全国创新争先奖状1人;中国电化学成就奖2人;电分析化学终身成就奖2人。1个团队入选科技部2016年重点领域创新团队;1个团队入选国家自然科学基金创新研究群体;实验室现有面积 10000平方米,固定资产总值超过2亿元;50万以上的仪器设备88台(套),总价值约1.14亿元,其中100万元以上大型仪器40台(套)。实验室工作氛围轻松、融洽、有活力,学术活动形式多样,实验室研究方向涵盖多个学科门类,有利于跨学科(化学、物理、生物、电子等)交流与合作。

现根据研究所科研布局与发展规划需要,两个国家重点实验室诚邀海外优秀青年依托中国科学院长春应用化学研究所申报2021年国家自然科学基金优秀青年科学基金项目(海外)项目,将有专业团队为您提供全方位的申报服务,详见http://www.nsfc.gov.cn/publish/portal0/tab434/info79819.htm。同时也邀请其他高层次人才的加入!

招聘条件
1、遵守中华人民共和国法律法规,具有良好的科学道德,自觉践行新时代科学家精神;
2、出生日期在1980年9月1日以后;
3、具有博士学位;
4、在2021年4月30日前,一般应在海外高校、科研机构、企业研发机构获得正式教学或者科研职位,且具有连续36个月以上工作经历;在海外取得博士学位且业绩特别突出的,可适当放宽工作年限要求;
5、取得同行专家认可的科研或技术等成果,且具有成为该领域学术带头人或杰出人才的发展潜力;
6、申请人尚未全职回国(来华)工作,或者2019年9月1日以后回国(来华)工作。获资助通知后须辞去海外工作或在海外无工作,全职回国(来华)工作不少于3年。

需求专业方向

稀土资源利用国家重点实验室/
中白先进材料与制造“一带一路”联合实验室
电分析化学国家重点实验室
无机化学 电化学界面反应基础及分析研究
先进结构与功能材料 原位谱学电化学
高纯稀土分离与资源循环利用 用于重大疾病早期诊断的分子探针研发
环境、生命与健康材料 体外分子诊断
理论化学 分析监测装置及仪器研制
欢迎符合上述研究方向的其他高层次人才积极与国重室联系,投递简历。如了解相关人员,欢迎向实验室推荐,成功后可获得中科院长春应化所伯乐奖。 资源配置及薪酬待遇 1、事业单位编制,研究员岗位; 2、年薪60万元; 3、不少于150M2的科研用房; 4、私人订制的团队建设,配备充足的研究助手和研究生; 5、科研启动经费最高可达1000万元; 6、提供周转公寓及不低于200万元安家补贴; 7、享受专属全科医生健康保障服务; 8、为子女提供自幼儿园至高中优质教育资源; 9、提供职工餐厅及用餐补贴; 10、所内相关职能部门工作经验丰富,服务链条完整,可提供一对一专业服务; 11、享受国家、地方、中科院及我所规定的各项补贴以及福利待遇,包括带薪寒暑假、免费体检、工会福利、子女入托补贴等。 发展空间 国家重点实验室重视人才发展,如国家自然科学基金优秀青年科学基金项目(海外)项目落选,也可积极推荐参加中科院创新人才计划评选。 报名方式 1、符合招聘条件的应聘者请填写《中国科学院长春应用化学研究所求职登记表》(附件1); 2、电子登记表命名为“姓名-海外优青-回国前工作单位-专业”; 3、登记表和简历(纸质照片清晰版或pdf或word格式)电子版需以附件形式发至主任邮箱:xbzhang@ciac.ac.cn(稀土资源利用国家重点实验室-中白先进材料与制造“一带一路”联合实验室 张新波);weilinxu@ciac.ac.cn (电分析化学国家重点实验室 徐维林),邮件主题需注明:“姓名-海外优青-回国前工作单位-专业”; 4、报名实行诚信承诺制度,报名者填报的信息应真实有效,如发现材料虚假者将取消其应聘资格。报名者与我所在编职工之间或新聘用人员之间不得存在夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系; 5、身份证明材料和成果证明材料可附在简历后。 联系方式 稀土资源利用国家重点实验室/中白先进材料与制造“一带一路”联合实验室: 联系人:张新波 主任 联系电话:+86-431-85262235 电子邮箱:xbzhang@ciac.ac.cn 电分析化学国家重点实验室: 联系人:徐维林 主任 联系电话:+86-431-85262848 电子邮箱:weilinxu@ciac.ac.cn
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