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职位名称:浙江西湖高等研究院科研平台管理及技术人员招聘广告
公司行业:高校/科研机构
最低学历:大学 月薪:面议 最低工作年限:不限
招聘人数:若干 截止日期:2018-12-31 工作所在地:杭州
    职位描述
浙江西湖高等研究院坐落于中国浙江省杭州市西湖区,是一所由国家“千人计划”专家以及其他顶尖人才领衔创建的新型非营利高端科研机构。研究院目前包括理学、前沿技术、基础医学和生物学四个研究所,是一所以基础与前沿科学研究为核心,以博士生培养为起点的高水平科研教学机构。现因发展需要,高研院诚邀海内外优秀科研平台管理及技术人才加盟。
序号 招聘部门 招聘岗位
1 实验动物中心 主治兽医
胚胎操作技术员
动物饲养员
2 微纳加工与测试平台(一级平台) 薄膜成长高级工程师
物理表征高级工程师
平台行政助理
3 理学实验平台(一级平台) 一级平台主管
(1)拓扑量子材料制备与测量平台(二级平台) 二级平台主管及技术人员
(2)化学分析测试平台(二级平台) 二级平台主管及技术人员
4 (1)生物质谱平台(二级平台) 二级平台主管及技术人员
(2)光学成像平台(二级平台) 二级平台主管及技术人员
(3)流式细胞平台(二级平台) 二级平台主管及技术人员
(4)基因组平台(二级平台) 二级平台主管及技术人员
(5)公用仪器平台(二级平台) 二级平台主管及技术人员
一、岗位职责及应聘要求: 1. 实验动物中心 1)主治兽医 招聘人数:1名 岗位职责: a. 负责设施管理,日常运行, 和PI们及实验者沟通,了解需求,做到在满足实验需求的基础上保障实验动物质量。 应聘要求: a. 认同西湖大学理念,工作态度端正、吃苦耐劳,具有团队合作精神和服务意识,原则性和责任心强,有良好的沟通能力; b. 硕士及以上学历,生物学相关,有小鼠遗传学、兽医学经验者优先; c. 善于沟通、思路清晰、认真负责、为人踏实、乐于服务; d. 具有良好的团队合作精神,良好的独立工作及学习能力,积极上进。 2)胚胎操作技术员 招聘人数:1名 岗位职责:小鼠的生物净化、体外受精、精子和胚胎冷冻以及复苏。 应聘要求: a. 生物学或医学相关专业毕业,硕士及以上学历,有较好的实验动手能力; b. 善于沟通、思路清晰、认真负责、为人踏实、乐于服务; c. 具有良好的团队合作精神,良好的独立工作及学习能力,积极上进; d. 具有小鼠胚胎操作工作经验者优先考虑。 3)动物饲养员 招聘人数:1名 岗位职责:小鼠笼盒的更换,饲养及实验环境的维持。 应聘要求: a. 高中文化以上; b. 有耐心、工作细致; c. 善于沟通、思路清晰、认真负责、为人踏实、乐于服务。 2. 微纳加工与测试平台(一级平台) 1)薄膜成长高级工程师 招聘人数1名 岗位职责: a. 协助平台主任完成各类薄膜成长设备的采购工作; b. 负责各类物理和化学沉积薄膜成长设备的基本维护和运行; d. 联络厂商,负责各类物理和化学沉积薄膜成长设备的运行,并负责编写和更新各类物理和化学沉积薄膜成长设备使用规程; f. 负责客户的培训,并为他们提供技术支持和咨询; g. 依需要,负责相关薄膜工艺的开发和完成各类报告。 应聘要求: a. 具有材料科学、物理学或相关专业博士学位; b. 至少5年的薄膜研究或研发经验,具有高真空工作和维护经验,具有PVD, PECVD, ALD等使用经验和各类薄膜表征经验; c. 团队意识强,工作负责;有MOCVD或国外留学经验者优先。 2)物理表征高级工程师 招聘人数1名 岗位职责: a. 协助平台主任完成各类物理表征设备的采购工作; b. 负责各类表征设备的基本维护和运行; c. 联络厂商,负责各类表征设备的维修,负责编写和更新各类表征设备的使用规程; d. 负责客户的培训,并为他们提供技术支持和咨询,负责相关表征设备的开发和完成各类报告。 应聘要求: a. 具有材料科学、物理学或相关专业博士或硕士学位; b. 有使用AFM、SEM、Raman、FTIR,Ellipsometer等的经验, 至少5年的微米纳米结构或器件表征的研究或研发经验; c. 团队意识强,工作负责;有国外留学经验者优先;有高校或研究所设备管理经验者优先。 3)平台行政助理 招聘人数1名 岗位职责: a. 联系国内外厂商或其代理、高等研究院财务和资产处,负责微米纳米加工平台的采购各类耗材采购和库存管理; b. 协助平台内工程师保障大型设备的维护和维修工作顺利有序; c. 管理内部通信和安排会议等,协助平台清洁和安全管理工作,撰写平台资产管理和报告; d. 负责平台用户管理、追踪平台用户缴费情况、平台财务账号报告等。 应聘要求: a. 大学本科毕业,至少2年行政工作经验; b. 英文流利,书面和口头交流流利,能熟练使用Word,PPT,Excel表格; c. 工作细心,为人随和,责任心强,有团队精神。 3. 理学实验平台(一级平台):拓扑量子材料制备与测量平台(二级平台)、化学分析测试平台(二级平台)管理及技术负责人员若干名。 招聘岗位分为三个级别:一级平台主管、二级平台主管、技术员。 1)一级平台主管,主要负责平台综合及行政事务。 岗位职责: a. 领导平台的规划、设计与建设; b. 领导平台工作人员制定平台发展规划,平台安全运行,平台人员培训等一系列政策及规章制度; c. 负责平台的日常运行及相关的环境安全措施; d. 根据学校发展需要,领导平台工程师制定平台的研究方向; e. 根据学校和社会需要,提议和组织论证新设备的购置的必要性和可行性; f. 负责平台对内部和对外部用户的关系; g. 制定平台的年度预算和相关项目的实施; h. 负责相关大型设备的运行和员工培训及员工技能提升; i. 监督平台各类耗材的采购,库存和补充; j. 综合负责平台运行相关的安全。 应聘要求: a. 具有凝聚态物理、化学或材料科学专业或相关专业的博士学位; b. 具有有搭建、定制实验设备软件、硬件平台,制定实验设备使用规范的经验; c. 具有至少5年以上国外高校和科研机构同类平台或同等级别实验室管理经验; d. 具有5年以上多种测量平台操作及实验数据分析,维护及人员培训经验; e. 具有3年以上项目管理经验,具有带领、培训研究团队经历; f. 年龄不超过45岁。 2) 二级平台管理及技术人员 若干名 岗位职责: a. 负责平台设备的技术服务和日常管理工作,包括(但不限于)平台设备的运行、维护及升级; b. 负责对研究院各课题组成员在相关设备上的操作培训,以及在样本制备和数据分析上的指导; c. 积极协助研究院各课题组的科学实验和基金申请上的协助等。 应聘要求: 博士及以上学历(特别优秀者学历不限)。具有设备平台管理及技术支持相关工作经历。动手能力强,掌握以下多种实验技术及熟悉相关设备操作和维护。 a. 拓扑量子材料制备与测量平台 Laue Diffractometer, X-ray Diffractometer, X-ray Photoemission Spectroscope, Magnetic Property Measurement System, Physical Property Measurement System, Optical Floating Zone Furnace,Atomic Layer Deposition, Magnetron sputtering, Atomic Force Microscope, Scanning Electron Microscope/Energy Dispersive X-ray Spectroscopy, Helium Mass Spectrometer Leak Detector, Wire Saw, Diamond Saw, Crystal Polisher, Wire Bonder等。 b. 化学分析测试平台: Nuclear Magnetic Resonance Spectrometer, High-Performance Liquid Chromatography, Liquid Chromatography–Mass Spectrometry, Gel Permeation Chromatography, Elemental Analyzer, Thermogravimetry & Differential Scanning Calorimetry, UV-Vis Spectrometer, Fluorescence Spectrometer, Circular Dichroism Spectrometer, Fourier-Transform Infrared Spectrometer, Electron Paramagnetic Resonance Spectrometer等。 属于以下情形的申请者给予优先考虑: 具有凝聚态物理、化学或材料科学专业背景,博士后工作经历;具有海外留学和工作经历;英语口头和书面表达流畅;科研能力强并有高水平论文发表;有丰富的实验计划书和基金申请经历;精通多种测量平台操作及实验数据分析;有搭建、定制实验设备软件、硬件平台,制定实验设备使用规范的经验;有带领、培训研究团队经历;有相关化学实验仪器或平台管理经验者优先。 4. 生物质谱平台(二级平台)管理及技术负责人员 1-2名 1) 平台主管:主要负责平台综合及行政事务 招聘人数 1名 岗位职责: a. 领导平台的规划、设计与建设; b. 领导平台工作人员制定平台发展规划,平台安全运行,平台人员培训等一系列政策及规章制度; c. 负责平台的日常运行及相关的环境安全措施; d. 根据学校发展需要,领导平台工程师制定平台的研究方向; e. 根据学校和社会需要,提议和组织论证新设备的购置的必要性和可行性; f. 负责平台对内部和对外部用户的关系; g. 制定平台的年度预算和相关项目的实施; h. 负责相关大型设备的运行和员工培训及员工技能提升; i. 监督平台各类耗材的采购,库存和补充; j. 综合负责平台运行相关的安全。 应聘要求: a. 具有生物学专业背景或相关专业的博士学位; b. 具有有搭建、定制实验设备软件、硬件平台,制定实验设备使用规范的经验; c. 具有至少5年以上国外高校和科研机构同类平台或同等级别实验室管理经验; d. 具有5年以上多种平台操作及实验数据分析,维护及人员培训经验; e. 具有3年以上项目管理经验,具有带领、培训研究团队经历。 2)平台技术人员 招聘人数:1-2名 岗位职责: a. 负责质谱平台设备的技术服务和日常管理工作; b. 参与质谱仪的运行、维护及发展; c. 负责培训研究院各课题组成员质谱的基本知识和原理,以及样本制备、质谱数据分析等; d. 积极协助研究院各课题组的科学实验和基金申请。 应聘要求: a. 博士以上学历(特别优秀者学历不限); b. 需具有5年以上的各类质谱仪使用操作和日常简单维护经验; c. 熟悉各种质谱方法的样本制备和分析,包括蛋白质组、定量蛋白质组(iTRAQ,SILAC、label-free等)、磷酸化蛋白质组、糖基化蛋白质组、AP-MS、targeted proteomics (SRM, PRM)、 SWATH/DIA、结构蛋白质组学,熟悉常用质谱数据分析软件的使用(例如Mascot/Sequest,MaxQuant,TPP,Skyline等); d. 具有一定生物医学背景; e. 具有博士后经历和质谱平台管理工作经历者优先。 5. 光学成像平台(二级平台)管理及技术负责人员 1-2名 1) 平台主管:主要负责平台综合及行政事务 招聘人数 1名 岗位职责: a. 领导平台的规划、设计与建设; b. 领导平台工作人员制定平台发展规划,平台安全运行,平台人员培训等一系列政策及规章制度; c. 负责平台的日常运行及相关的环境安全措施; d. 根据学校发展需要,领导平台工程师制定平台的研究方向; e. 根据学校和社会需要,提议和组织论证新设备的购置的必要性和可行性; f. 负责平台对内部和对外部用户的关系; g. 制定平台的年度预算和相关项目的实施; h. 负责相关大型设备的运行和员工培训及员工技能提升; i. 监督平台各类耗材的采购,库存和补充; j. 综合负责平台运行相关的安全。 应聘要求: a. 具有生物学、显微镜相关专业背景或相关专业的博士学位; b. 具有有搭建、定制实验设备软件、硬件平台,制定实验设备使用规范的经验; c. 具有至少5年以上国外高校和科研机构同类平台或同等级别实验室管理经验; d. 具有5年以上多种平台操作及实验数据分析,维护及人员培训经验;掌握光学显微镜硬件知识,或有类似显微镜平台管理工作经历; e. 具有3年以上项目管理经验,具有带领、培训研究团队经历。 2)平台技术人员 招聘人数:1-2名 岗位职责: a. 负责光学成像显微镜平台设备的技术服务和日常管理工作; 参与平台显微镜的运行、维护及发展; b. 负责培训研究院各课题组成员光学显微镜的基本知识和原理,以及如何正确使用各种光学显微镜和图像分析软件; c. 积极协助研究院各课题组的科学实验和基金申请 。 应聘要求: a. 硕士以上学历(特别优秀者学历不限); b. 需具有丰富的荧光显微镜、共聚焦显微镜等使用操作和日常简单维护经验; c. 熟悉常用图像分析软件的使用; d. 具有一定生物学背景,了解细胞荧光染色、免疫组织化学原理; e. 具有显微镜相关博士学位,掌握光学显微镜硬件知识,或有类似显微镜平台管理工作经历者优先。 6. 流式细胞平台(二级平台)管理及技术负责人员 1-2名 1) 平台主管:主要负责平台综合及行政事务 招聘人数 1名 岗位职责: a. 领导平台的规划、设计与建设; b. 领导平台工作人员制定平台发展规划,平台安全运行,平台人员培训等一系列政策及规章制度; c. 负责平台的日常运行及相关的环境安全措施; d. 根据学校发展需要,领导平台工程师制定平台的研究方向; e. 根据学校和社会需要,提议和组织论证新设备的购置的必要性和可行性; f. 负责平台对内部和对外部用户的关系; g. 制定平台的年度预算和相关项目的实施; h. 负责相关大型设备的运行和员工培训及员工技能提升; i. 监督平台各类耗材的采购,库存和补充; j. 综合负责平台运行相关的安全。 应聘要求: a. 具有细胞生物学,免疫学或发育生物学背景或相关专业的博士学位; b. 具有有搭建、定制实验设备软件、硬件平台,制定实验设备使用规范的经验; c. 具有至少5年以上国外高校和科研机构同类平台或同等级别实验室管理经验; d. 具有5年以上多种平台操作及实验数据分析,维护及人员培训经验; e. 具有3年以上项目管理经验,具有带领、培训研究团队经历。 2)平台技术人员 招聘人数:1-2名 岗位职责: a. 负责流式细胞仪平台所有设备的运行与维护; b. 参与平台大型仪器的技术服务和管理工作; c. 积极帮助研究院各课题组成员使用流式细胞仪。 应聘要求: a. 硕士以上学历(特别优秀者学历不限); b. 具有一定细胞生物学,免疫学或发育生物学背景; c. 需具有丰富的BD等流式细胞分选分析以及软件使用等相关操作经验; d. 熟悉细胞染色原理; e. 有哺乳动物细胞培养,流式细胞仪管理工作经历者优先。 7. 基因组平台(二级平台)管理及技术负责人员 1-2名 1)平台主管:主要负责平台综合及行政事务 招聘人数 1名 岗位职责: a. 领导平台的规划、设计与建设; b. 领导平台工作人员制定平台发展规划,平台安全运行,平台人员培训等一系列政策及规章制度; c. 负责平台的日常运行及相关的环境安全措施; d. 根据学校发展需要,领导平台工程师制定平台的研究方向; e. 根据学校和社会需要,提议和组织论证新设备的购置的必要性和可行性; f. 负责平台对内部和对外部用户的关系; g. 制定平台的年度预算和相关项目的实施; h. 负责相关大型设备的运行和员工培训及员工技能提升; i. 监督平台各类耗材的采购,库存和补充; j. 综合负责平台运行相关的安全。 应聘要求: a. 具有生物学背景或相关专业的博士学位; b. 具有有搭建、定制实验设备软件、硬件平台,制定实验设备使用规范的经验; c. 具有至少5年以上国外高校和科研机构同类平台或同等级别实验室管理经验; d. 具有5年以上多种平台操作及实验数据分析,维护及人员培训经验;有基因组学实验相关经验,有高通量基因组平台工作经验; e. 具有3年以上项目管理经验,具有带领、培训研究团队经历。 2)平台技术人员 招聘人数:1-2名 岗位职责: a. 管理和维护基因组平台所有公用仪器; b. 培训新用户,协助和指导已有用户对仪器的使用; c. 在与实验者充分沟通的基础上,了解实验需求,对与平台仪器相关的样品准备、实验设计提出参考意见。 应聘要求: a. 认同西湖大学理念; b. 生物学相关专业硕士及以上学历。有基因组学实验相关经验。有高通量基因组平台工作经验者优先; c. 善于沟通、思路清晰、认真负责、为人踏实、乐于服务。 8. 公用仪器平台(二级平台)管理及技术负责人员 1-2名 1) 平台主管:主要负责平台综合及行政事务 招聘人数 1名 岗位职责: a. 领导平台的规划、设计与建设; b. 领导平台工作人员制定平台发展规划,平台安全运行,平台人员培训等一系列政策及规章制度; c. 负责平台的日常运行及相关的环境安全措施; d. 根据学校发展需要,领导平台工程师制定平台的研究方向; e. 根据学校和社会需要,提议和组织论证新设备的购置的必要性和可行性; f. 负责平台对内部和对外部用户的关系; g. 制定平台的年度预算和相关项目的实施; h. 负责相关大型设备的运行和员工培训及员工技能提升; i. 监督平台各类耗材的采购,库存和补充; j. 综合负责平台运行相关的安全。 应聘要求: a. 具有生物学背景或相关专业的博士学位; b. 具有有搭建、定制实验设备软件、硬件平台,制定实验设备使用规范的经验; c. 具有至少5年以上国外高校和科研机构同类平台或同等级别实验室管理经验; d. 具有5年以上多种平台操作及实验数据分析,维护及人员培训经验; e. 具有3年以上项目管理经验,具有带领、培训研究团队经历。 2)平台技术人员 招聘人数:1-2名 岗位职责: a. 管理和维护公用仪器平台所有公用仪器,包括离心机,PCR,实时定量PCR,石蜡切片机,冰冻切片机,照胶仪,酶标仪等; b. 培训新用户,协助和指导已有用户对仪器的使用; c. 在与实验者充分沟通的基础上,了解实验需求,对与平台仪器相关的样品准备、实验设计提出参考意见。 应聘要求: a. 认同西湖大学理念; b. 生物学相关专业本科以上学历。有实验平台管理经验者优先。有组化切片染色工作经验者优先; c. 善于沟通、思路清晰、认真负责、为人踏实、乐于服务。 二、薪酬与福利待遇: 高研院将参照国际一流大学相应职位,根据具体情况,为入选者提供有国际竞争力的、能使其安心工作的协议薪酬和福利待遇,具体工资面议。 三、应聘方式: 1. 申请材料:个人简历(请如实详细注明对各种分析测试仪器的使用和维护、所掌握的技能与水平等)、最高学历学位证书、代表性论文、2-3封推荐信以及其他申请人认为必要的材料; 2. 请将所有材料合并成为一个PDF文件,发送至: recruitment@wias.org.cn,邮件标题注明:拟聘平台名称+应聘岗位+本人姓名; 3. 初选合格者将通知面试; 4. 联系人:浙江西湖高等研究院 人力资源部 杨老师。 本广告在各岗位人员招满前长期有效,我们将及时解答应聘问题和相关政策咨询。竭诚欢迎海内外英才早日加盟!
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